胖东来提前53天破200亿销售额,“控速”失败恰是民心所向。以高员工福利、极致服务与透明经营为核,深耕河南13店却圈粉全国,用“慢经营”赢“快增长”,印证零售行业“以人为本”才是不可复制的增长密码。
魔幻啊!现在就算老板想给员工发高工资,都要被招聘平台指手画脚了!最近有广东老
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胖东来提前53天破200亿销售额,“控速”失败恰是民心所向。以高员工福利、极致服务与透明经营为核,深耕河南13店却圈粉全国,用“慢经营”赢“快增长”,印证零售行业“以人为本”才是不可复制的增长密码。
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