培训女主持
上周参加了一个主管单位的集中封闭短训。时间安排得挺紧，授课讨论 。然而，培训结束后，学员们说真的也没有哪个听到什么新鲜的观念。这也正常，现在信息源太多了，各种平台上的慕课，视频音频，985的高校的老师多的是，讲什么都有。可是学员们都对一个女性主持评价特别高。
看面相这个女的，四十岁左右吧，虽不算特别漂亮，但是干净利落。每个老师授课，她都要上前介绍一下课程和老师，对授课老师表示欢迎；同样，因为每个老师都是专题授一次课，结束后，主持人上去，作个简要总结，对授课老师表示感谢。就是这么简短几句话，她的语气，节奏，时间把握得精准，每句话都讲得很得体，且环环相扣，逻辑性强。
最重要的是，不看稿。
有一次上课，她坐我后面。我发自内心地夸她讲话讲得好，而且能脱稿，问她是怎么做到的。她淡淡地说：讲前想一想。
后来，和几个相熟的学员交流，大家都觉得这个主持讲得不错。
前几次类似的场合，我就有这样的感觉。这些年，公务员招考竞争很是激烈，许多进了公务员队伍的年轻人，都是一轮一轮笔试面试地过，能录入公务员队伍的，都是百里挑一，优中选优的。这和前多年前，那些公务员系统的人完全不一样的。原来公务员系统里有许多部队转业的，还有自带土气的，学历也是良莠不齐，鱼龙混杂的。
不管学历再怎么贬值，高学历的熏陶还是特别最重要的一件事。
听过著名企业家宁高宁说过一个观点：如果一个人对一件事有特别的看法，且能写成逻辑性强的文章，一般来说，这样的人操守也不会太差。
希望宁高宁的话有道理，我们能通过公务员考试选择出人才，当然也要选出那些有操守的公务员！