江苏一已婚男员工多次骚扰女领导，反复发送暧昧信息，被公司开除后起诉索赔，法院判了。
法官说法
“君子不失足于人，不失色于人，不失口于人。”民事行为应该尊重社会公德，符合公序良俗。

网友：首先要弄清楚该男员工为何多次骚扰女领导，恐怕没那么简单，说不定该员工被人利用了，目的就是要把那女领导的名声彻底搞臭。

评：最可能的应该不是男人单纯好色、职场撩骚，很有可能就是一场设好的局、借刀杀人，拿这个已婚男当枪使，目的就是搞垮女领导、把她拉下水。
1. 职场派系斗争、位置之争
女领导手里有权、有岗位、有资源，肯定挡了别人的路、动了别人的利益。对手不方便正面硬刚，就玩阴的：物色一个自制力差、贪心、脑子容易被拿捏的男下属，私下撺掇、暗示、拱火，甚至刻意制造独处、私聊机会，怂恿他发暧昧信息。
只要女领导但凡回复不妥、或者被抓到聊天记录，不管有没有实质关系，名声、口碑、仕途直接被毁，清白都说不清。
2. 拉人下水，捆绑把柄
故意诱导两人产生暧昧纠葛，一旦形成说不清的聊天痕迹，后续就等于捏住了女领导的把柄。
要么胁迫站队、要么拿捏利益交换，从此被牵制；就算女领导一直坚守边界，只要暧昧信息流出去，谣言也能直接毁了她的职场公信力。
3. 拿捏这个男的当棋子
这种已婚、没分寸、贪小便宜的男人，最好被利用。别人稍微给点小好处、画个大饼、几句吹捧，他就飘飘然，分不清是真心还是套路，傻乎乎往前冲。
事后出事被开除、打官司，他还懵在鼓里，以为是自己情难自禁，根本不知道自己从头到尾都是别人搞垮女领导的一枚棋子。
4. 借事件发酵，制造舆论污点
就算没实质私情，把暧昧信息捅出来，闹到公司开除、打官司，事情一传开，流言蜚语就钉死女领导的标签。职场里从来不怕真本事，就怕脏水泼身，名声一旦污了，再难立足，幕后的人正好渔翁得利。
网友这个视角真的看透本质了：表面是男员工骚扰、品行败坏，内里极有可能是职场内斗、借人做局、蓄意拉踩拉下水，男人只是被当枪使了，自己还浑然不觉。