尽管最近提高了一次性签约奖金，但随着战场伤亡人数的增加，俄罗斯的合同兵招募数量仍在持续下降。乌克兰对外情报局（SZRU）5月18日报告称，俄罗斯国防部在2026年第一季度签订了70500份军事服务合同，低于每月33500至34600份的签约配额。俄罗斯联邦国防军总局（SZRU）报告称，2026年第一季度，俄罗斯国防部平均每天招募800至930名新兵，而2025年同期平均每天招募1200名新兵。SZRU还报告称，与2025年底相比，超过40个俄罗斯联邦主体将把新兵的津贴提高30%至100%，部分地区甚至提高200%至500%。由于一次性奖金不足以弥补俄罗斯战场上的伤亡，俄罗斯越来越多地采用其他征兵方式。5月13日俄罗斯国家杜马通过一项法律，规定在乌克兰服役满一年的俄罗斯军人及其家属可免除逾期贷款。俄罗斯联邦军事研究局（SZRU）指出，俄罗斯的囚犯人数已降至2000年代初以来的最低水平——从2021年底的约46.5万人降至2026年5月的约28.2万人，因为俄罗斯正在利用联邦监狱系统进行战时征兵。俄罗斯正日益面临征兵和人力方面的挑战，包括相对于伤亡人数的征兵缺口、预备役人员的投入、签约奖金的增加以及秘密动员力度的加大。ISW观察到有报告称，自2026年2月中旬以来，至少有24个俄罗斯联邦主体将签约奖金提高了3%至68%，并且自2026年1月起，俄罗斯国防部加大了对企业和大学的强制秘密动员力度。