领导想赶你走的5个套路1、 排挤:通过联合其他同事来排挤你不给你机会,甚至故意栽脏陷害。2、 暗示:给你各种暗示, 让你做出错误判断, 当案件不成立时,领导会采取更严厉的措施。3、 冷落:不搭理你,不给你安排工作让你自己看着办,甚至让你回家歇着只按最低工资发放,逼迫你主动离开。4、 压缩:压缩你的工作量,让你没有事情可做,利用舆论压力逼迫你离开。5、替代:提前招聘人员替代你的岗位把你的事情交给替代者。让你没有岗位或调整到你不愿去的岗位间接逼迫你离开。
领导想赶你走的5个套路1、 排挤:通过联合其他同事来排挤你不给你机会,甚至故意栽脏陷害。2、 暗示:给你各种暗示, 让你做出错误判断, 当案件不成立时,领导会采取更严厉的措施。3、 冷落:不搭理你,不给你安排工作让你自己看着办,甚至让你回家歇着只按最低工资发放,逼迫你主动离开。4、 压缩:压缩你的工作量,让你没有事情可做,利用舆论压力逼迫你离开。5、替代:提前招聘人员替代你的岗位把你的事情交给替代者。让你没有岗位或调整到你不愿去的岗位间接逼迫你离开。
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