同济大学2026年5月6日通报：2025年1月发表于《自然》的论文被质疑数据存疑。经查，第一作者金某某提供的14张图表中，10张存在学术不端（未客观计数），4张误用，1张记录不规范。通讯作者王某某（生命科学与技术学院院长）对数据把关不严。处理结果：免去王某某院长职务，降低专业技术岗位两级，取消其与高等研究院的聘用关系；第一作者金某某被解聘。此前饶毅等人已公开质疑。
分析评价：此事件暴露了顶尖高校在科研诚信管理上的漏洞。通讯作者作为院长，虽未直接造假，但对论文质量失察，责任难辞其咎。同济大学的处理迅速、措施严厉（免职、降级、解聘），体现了“零容忍”态度，有助于震慑学术不端。但也需反思：为何《自然》同行评议未能发现明显数据问题？国内科研评价体系是否过度依赖论文数量？唯有完善事前审查与事后追责并重的机制，才能守住学术底线。
