关于提拔进步，没人告诉你，你可以自己去问，去打听，去接触管用的人。真没啥其他好办法吗
一个老师告诉我们，每一个职场都会有落魄人，这些人都要学会扪心自问：我的后台靠山是谁？谁会提拔我？他有没有能力提拔我？他凭什么要提拔我？我凭什么会得到提拔？提拔我他能得到什么好处？…如果这些问题连自己都找不到答案，最好尽快放弃一切不切实际的幻想。