今天被一则消息惊到了,小米中国区市场部总经理、Redmi品牌总经理王腾被辞退了!就因为泄露公司机密信息,还存在利益冲突等严重违规违纪行为。 王腾在小米那可是有头有脸的人物,很多米粉都认识他,平常在微博上也很活跃,参与了不少Redmi产品的发布,大家对他印象挺深的。这次出这事,真的太让人意外。据说他泄露机密的事儿被发现后,小米直接依据相关制度,快刀斩乱麻把他辞退了,一点不拖泥带水。当晚王腾就在微博回应,说自己过去犯了错,愿意接受代价,还感谢雷总和公司的培养。 这事儿一出来,网上就炸锅了。有人说再怎么也不该泄露公司机密,这可是原则问题;也有人好奇,到底是什么机密,又有啥利益冲突呢?大家都在猜。其实,企业对员工泄密这种事,一直都是零容忍的态度。商业机密对一家公司有多重要,不用我多说吧。那些还在职场上晃悠,可能有点小心思的人,可得长点心了,别以为能钻空子,一旦被抓,职业生涯可就毁了。 在公司里,不管职位高低,都得遵守规则。王腾作为高管,更应该以身作则,结果却犯了这种错,实在不应该。从小米的角度看,果断辞退王腾,也是在给全体员工立规矩,告诉大家红线不能碰。要是对这种严重违规行为姑息,以后公司还怎么管理,员工还怎么信服? 对王腾个人来说,这次打击肯定不小。本来在小米发展得好好的,前途一片光明,就因为一时糊涂,大好前程没了。不过他能出来回应,承认错误,也算有点担当,就是不知道未来他该怎么重新开始。 这事儿给整个职场都提了个醒,职场不是法外之地,遵守职业道德和公司制度,是最基本的要求。别因为一点利益,就把自己的职业操守扔了。大家出来工作,都想顺顺利利升职加薪,可要是犯了原则性错误,一切都白搭。 家人们,你们怎么看王腾被辞退这事呢?觉得他还能重回职场巅峰吗?快来评论区聊聊吧!
为什么说中国不愿意给美国台阶下?双方宁可两败俱伤,也不肯给对方一个台阶,但事情没
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