最快女护士被处分!50天狂揽22万奖金,拿同事当垫脚石的精致利己该停了 医院

岁月如歌往事如风 2025-12-10 19:19:00

最快女护士被处分!50天狂揽22万奖金,拿同事当垫脚石的精致利己该停了 医院通报一出,真的忍不住替医护人员抱不平!张水华这波处分,说是宽大处理都算客气的——没开除、没降职,只给了6个月警告+取消评优,换谁看都是单位留了情面。 可看看她干的事:一边占着三甲医院护士的编制,享受稳定工作和职业光环;一边偷偷和品牌签约代言赚外快,连报批手续都懒得走。更过分的是为了跑马拉松,直接用虚假理由骗调休,把科室排班当儿戏,让同事天天替她顶班补窟窿。 近50天连跑5场马拉松,狂拿22万奖金,比普通护士一年工资还高,转头却说“跑马不影响上班”。这话骗得了自己,骗不了天天替她扛活的同事啊!医护岗位本就人力紧张,一个人的空缺要靠一群人加班填补,她在赛道上拿荣誉领奖金,同事却在病房里连轴转,这公平吗? 喜欢跑步、想追梦没人拦着,可你不能又想保住“铁饭碗”的安稳,又想赚赛事奖金的红利,把同事的付出当成自己追梦的垫脚石。真有职业运动员的野心,大可以辞职专心跑马,没人会说什么。但既舍不得护士身份的体面,又不愿履行本职责任,只想“既要又要还要”,这不就是典型的精致利己主义? 作为医护家属太能感同身受了!家里人值夜班、加班已经够累了,要是科室里再有个这样频繁调休、甩锅给别人的同事,真的能气到睡不着。职场不是自家后花园,任何爱好都不能凌驾于规则之上,更不能踩着别人的辛苦成全自己。 这次处分不是终点,更该是个警醒:追梦值得尊重,但规则不能践踏,同事的善良更不是理所当然。你觉得医院的处理合理吗?最快女护士被处分 职场规则

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