下午跟面了一个期望月工资不低于20k的UE设计师，前边面试官和候选人沟通的专业知识虽然作为hr的我基本听不懂，但是从面试官的表现来看，应该是比较认可候选人的...当面试官表示他没什么问题了，我便问候选人有什么想了解或者想问的，对方问出了“公司电脑是什么配置”的问题... 我据实回答：我们公司除了财务外，都是员工自带电脑，公司按照200元/月的标准发电脑补助的...然后候选人表现出一副难以置信的表情，说她之前都是公司配备电脑，而且基本上都是一水的苹果电脑...毕竟如果电脑配置太低，会很影响工作的... 也许是候选人的表情让面试官有点不爽，就反问你做设计这么多年，自己就没有一台趁手的电脑？候选人则回应：我为公司工作，电脑不应该是公司给配吗？为什么要用我自己的电脑.... 面试面到这样，我感觉双方可能要杠起来了，赶紧说理解，只不过每家公司的情况和规定可能不一样，这个我们后续可以再沟通，就赶紧把面试结束了。不过从双方的反应来看，我觉得这场面试基本算是废了[捂脸] 不过说实话我是觉得部门负责人说话有问题的，员工个人有没有高配置电脑，是人家自己的事；公司要员工自带电脑办公是公司的事，你说公司的事不就完了，和人家个人扯啥关系呀~
