“当代周扒皮！”7月27日报道，广东深圳，一男子是工程师，他8个休息日都被公司安排加班，后来男子向公司要加班费时，公司说他没能提前办理加班审批，直接拒绝，男子不服，觉得每次加班都很突然，根本来不及办理，于是将公司告上法院，法院判了！

不少公司为了秩序管理，加班的话都会让员工提前审批，但有时候事发突然，员工来不及审批，公司也不应该为了不给加班费，否定员工付出。

钟某在这家公司担任工程师，按照公司规定，加班必须提前填表审批，但在任职期间，因为项目工期紧，客户现场又离不开人，所以钟某先后8个休息日被安排加班，每次任务都来得很突然，所以他根本来不及提前办审批。

事后，钟某向公司要加班费，没想到被公司一口回绝，理由是钟某没走审批流程，不能算加班，而且加班是因为他自己效率低，没完成工作导致的。

钟某不服，申请劳动仲裁，被驳回后又把公司告到法院，一审仍然败诉，钟某没放弃，提起上诉，二审认为，加班审批是公司的规矩，但支付加班费是法律规定的义务，如果只要有“未审批”三个字就能否定加班事实，那劳动者的权益就得不到保障。

钟某提交的证据也能证明这8天休息日加班都是公司安排的，所以二审撤销了一审判决，改判公司向钟某支付16183.9元加班费！

网友看后表示，没审批不是不想审批，而是来不及，用这个理由当挡箭牌，就是欺负老实人，干完活不给钱，就没有这种道理！

信息来源：《工程师未走加班流程被拒付加班费》紫牛新闻